Честность и команда

Здравствуйте, уважаемые участники СуперКопилки!

Наша команда постоянно занимается поиском новых людей, которые хотели бы присоединиться к нам.

На сайте опубликован довольно внушительный список вакансий: Вакансии. Команда постоянно расширяется, улучшая свою организованность.

Помимо профессиональных навыков, одним из ключевых качеств, которое мы ожидаем от кандидатов — это честность! Во время собеседования мы стараемся обратить на это особенное внимание. А во время стажировки каждый будущий сотрудник обязательно проходит специальное обучение по этой теме.

Оказывается, честность — это весьма редкое качество в наше время, и довольно сложно найти людей, которые обладают природной честностью, или людей, которые в процессе собственного саморазвития, сделали свой осознанный выбор. Честные люди, как воины света, поднимают факел, освещая довольно мрачное окружение, вдохновляя других и давая им надежду! Это люди доброй воли.

Мы работаем на достаточно суровом рынке, где обман и мошенничество является нормой. Поэтому то, с чем мы сталкиваемся в реальности, не так радужно, как хотелось бы. Проблема в том, что зачастую к нам в команду тянутся матерые мошенники. Их можно понять, они идут к нам в команду, думая, что честность — это наш хитрый пиар ход, который мы используем, чтобы заманить в наши сети побольше лохов.

И бывает так, что люди с плохими намерениями действительно проходят наши фильтры и просачиваются к нам в команду. Но в команде их ждет разочарование. Вместо азартных хапуг, которые потирают руки в ожидании наживы, их встречают честные и идейные люди, которые упорно трудятся, создавая качественный продукт, приносящий процветание. А в сложные времена трудиться приходится за довольно скромные вознаграждения.

И тогда наши разочарованные мошенники начинают свои грязные игры в коллективе, которые к счастью не являются долговечными. Очень скоро они себя обличают и попадают в отдел этики, их “карьера“ на этом и заканчивается. Иногда, не получив ожидаемой наживы, они уходят добровольно сами.

Как правило, мнение таких людей, кардинально расходится с мнением команды. И основная идея, которая звучит от них: “давайте кинем всех, соберем все бабло и запустим новый проект, чтобы повторять это еще и еще”. Когда их увещевания не находят отклика, они покидают команду. Иногда, поддавшись искушениям скорой наживы, к ним присоединяются и некоторые добросовестные члены команды… Да, бывает и такое, когда воины света, поддавшись искушению тоже становятся на сторону тьмы.

Они не осознают последствий. Получив кое-какой опыт в нашей команде, они начинают думать, что смогут сами организовать финансовый проект. Но делают это для собственной наживы, придумывают лживую легенду, запускают очередной баблосборник, и наживаются на потерях и разочарованиях обычных людей.

Этика — это очень суровая штука. Если причиняешь вред кому-то другому, а тем более большой группе людей, то дело даже не в угрызениях совести. Вселенная устроена таким образом, что любой человек в основе своей хороший. И, причиняя вред, он подсознательно хочет уменьшить свою силу чтобы не причинять вред опять, он стремится покинуть то место, где он до этого вредил, в результате чего он совершает бегство, чтобы больше не вредить. Другое проявление — это критика, ведь для того, чтобы оправдать свои вредоносные действия, единственный способ — это критиковать и обесценивать того, кому был причинен вред. Например, это может звучать так: “Они такие тупые, так им и надо!“

Но если вред был причинен тысячам людей, то для того, кто это сделал, уменьшение своей силы, будет означать болезни и слабость! Бегство будет означать бегство от своей способности зарабатывать, это бегство от других людей, а покинуть других людей можно только одним стандартным способом — через смерть, через несчастные случаи или через болезни. Критика будет проявляться в ненависти ко всем окружающим, что принесет боль для близких. И все это человек делает сам с собой.

После подобных преступлений, даже при большом желании, таким людям очень сложно будет восстановить свою этику. Ведь единственный способ исправить тот вред, который они причиняют людям своим мошенничеством — это признать свои преступления, потом найти каждого, кто пострадал, и договориться с ним о приемлемой компенсации. И приемлемая компенсация может быть в десятки раз больше, чем украденные до этого деньги.

Например, если мошенник украл 500 000 долларов, то вернуть ему надо будет как минимум 5 000 000. Наверное, вы понимаете, что исправить вред такого масштаба практически нереально. Поэтому их ждет печальная судьба.

И что самое смешное, бывает и такое, что эти люди хвастаются тем, что когда-то входили в команду СуперКопилки. Но единственная причина, почему они покинули ее — это их неэтичность, желание быстрой наживы, предательство, шантаж, а зачастую и воровство. Кстати, это вызывает ярую критику СуперКопилки с их стороны.

Поэтому мы хотели бы предостеречь вас от участия в аферах таких людей. Если вы слышите намек на то, что организаторы какого-то проекта имели отношение к СуперКопилке, то истории этих людей написаны выше.

Команда СуперКопилки на сегодняшний день имеет только один проект. В ближайшем будущем, будет запущена англоязычная версия. Об этом конечно будет официально объявлено. После англоязычной версии будут запущены зарубежные версии проекта и для других больших стран, таких как Индия и Китай.

И в заключение мы хотели бы пригласить вас в команду, ведь именно в нашей команде, за всё время работы проекта, собралась наибольшая концентрация честных и идейных людей! Такое редко где встретишь!

И остерегайтесь подделок 🙂

С уважением,

Команда СуперКопилки.